A NEOCONS Zrt. a Generali EnterPRIZE program keretében rangos szakmai elismerésben részesült a munkavállalói jóllét kategóriában. A díj olyan vállalkozásokat ismer el, amelyek tudatosan, stratégiai szinten építik be működésükbe az emberközpontú szemléletet és a fenntartható felelősségvállalást.
A díjátadó ünnepség számunkra nemcsak egy szakmai visszajelzés volt, hanem megerősítés is abban, hogy a közösségre épülő vállalati kultúra hosszú távon valódi értéket teremt. A NEOCONS-nál hisszük, hogy az üzleti eredmények alapja az elkötelezett, megbecsült és támogatott csapat.
A pályázatunk középpontjában egy több pillérre épülő jólléti program áll. Ennek részeként támogatjuk a rugalmas munkavégzést – például új eszközök biztosításával a home office lehetőségekhez –, fejlesztjük a munkahelyi rekreációs környezetet közösségi játékokkal és aktív kikapcsolódást segítő eszközökkel, valamint egészségügyi mérőeszközök beszerzésével erősítjük a mindennapi odafigyelést. A program része a személyre szabott rekreáció támogatása is, amely munkatársaink visszajelzéseire épül.
A projekt túlmutat a vállalati kereteken: kiemelt elem egy jótékonysági futó- és családi nap megszervezése is, amelynek bevétele helyi játszóterek fejlesztését szolgálja. Számunkra a felelősségvállalás nem kampány, hanem a működésünk természetes része – a helyi közösség támogatása éppúgy fontos, mint a belső csapatépítés.
A Generali EnterPRIZE elismerés megerősít bennünket abban, hogy az emberközpontú működés nem csupán értékválasztás, hanem versenyképességi tényező is. Büszkék vagyunk csapatunkra, és elkötelezettek vagyunk amellett, hogy továbbra is olyan munkahelyi környezetet építsünk, ahol a szakmai kiválóság és az emberi odafigyelés egymást erősíti.
